雲林縣政府新聞參考資料 114.05.26
為輔導中小企業改善工作環境，維護勞工職場安全，地方與中央合作辦理｢推動中小企業工作環境輔導改善計畫｣，該計畫又稱蒲公英計畫，旨在將勞工安全衛生的種子，播種到各個地方的中小企業職場中，有如蒲公英種子到處飛揚扎根一般，該計畫主要項目為:實施入場安全衛生輔導、成立安全衛生專業輔導團、提供小額器具補助、辦理職業安全衛生訓練與宣導及輔導成立安衛家族等，最終目的是減少職業災害的發生。
前述所謂安衛家族乃是一種由相關企業共同組成家族運作減災的機制，一開始由地方政府輔導一指標性企業(核心企業)擔任領頭羊，帶領其他中小企業(家族成員)透過交流平台分享工安經驗，增進自我安衛管理，藉由安全衛生專業輔導、經營者安全衛生講習、危害辨識評估、廠場相互巡視與觀摩、計畫書製作、風險評估訓練等，提升事業單位之安全意識及危害辨識能力，以改善工作環境，進而降低職業災害發生。
縣府勞動暨青年事務發展處張世忠處長表示，自99年起縣府已協助成立了味王安衛家族、豐本安衛家族、東鋼安衛家族、宇榮安衛家族、味全安衛家族、建大安衛家族、台電安衛家族、中華電信安衛家族、台糖安衛家族、巧新安衛家族及祥圃安衛家族等11個安衛家族，共有271家事業單位參與，有效提升安全衛生管理水準，參與家族運作主要有三大好處:
一、免費參與安衛家族所辦理之訓練或活動，其所屬員工亦可參加訓練作為廠內員工之一般在職教育訓練。
二、免費獲得專業安全輔導，專人提供安全衛生改善建議。
三、可申請勞動部職安署中小企業改善安全衛生設施及器具之補助，每家上 限20萬元。
張處長補充，縣府於今(114)年已規劃協助成立世祥安衛家族，預計於7月15日辦理成立大會及成員教育訓練，將由世祥汽材製造廠股份有限公司，帶領其他23家廠商共同努力提升職場安全衛生水準，張處長呼籲，事業單位應確實做好職業安全衛生工作，保障工作者之安全，也歡迎本縣事業單位踴躍參與本縣安衛家族的運作(可洽05-5522827 程先生)。